תואר שני בייעוץ ארגוני

להבין איך עובדים נכון

ייעוץ ארגוני עוסק בפיתוח ובשיפור האפקטיביות הארגונית - אפקטיביות ארגונית נמדדת בהעלאת תפוקות והורדת עלויות. יועץ ארגוני מכיר בחשיבותו של צוות עובדים נאמן ומרוצה בארגון, כרכיב עיקרי בחשיבותו לצורך הגשמת המטרה הנ"ל, ומדריך את ראשי הארגון בכדי להגיע למצב רצוי זה. לימודי ייעוץ ארגוני כוללים נושאים כמו הנחיית קבוצות, פיתוח אסטרטגי ארגוני, אימון ניהולי, פתרון בעיות, הגדרת ויישום יעדים ועוד.

לימודי תואר שני בייעוץ ארגוני הינם לימודים פופולאריים מאוד בעידן הנוכחי, בו ארגונים תופסים נתח עצום משוק העבודה. מטרת לימודי תואר שני בייעוץ ארגוני הינה להכשיר את הסטודנט לתפקיד בעל משמעות גדולה בהתפתחות ובצמיחת הארגון - יועץ ארגוני. בוגרי תואר שני בייעוץ ארגוני יכולים להשתלב בתפקידי ייעוץ ארגוני או ניהול כוח אדם ומשאבי אנוש בחברות פרטיות וציבוריות או במשרדי הממשלה השונים.

מה לומדים בתואר שני בייעוץ ארגוני?

לימודי תואר שני בייעוץ ארגוני כוללים תכנים רבים ומגוונים, ביניהם ניתן למצוא את הבאים: ייעוץ פנים ארגוני, הנחיית קבוצות, פיתוח אסטרטגי ארגוני, אימון ניהולי (Coaching), פיתרון בעיות, הגדרת ויישום יעדים, תהליכים ארגוניים ועוד. לימודי תואר שני בייעוץ ארגוני משיקים מעצם טבעם לתחומים רבים, כגון: פסיכולוגיה, סוציולוגיה, משאבי אנוש, כלכלה וכדומה. במסגרת לימודי תואר שני בייעוץ ארגוני נחשף הסטודנט לתכנים רלבנטיים מבין התחומים הללו.

קורסים בתואר שני בייעוץ ארגוני

במהלך לימודי תואר שני בייעוץ ארגוני נחשפים הסטודנטים למגוון עצום של קורסים, המשתנה בהתאם למוסד הלימוד הנבחר, דוגמאות לקורסים המועברים במסגרת לימודים אלו: מאגרי מידע בלימודי עבודה, דיני עבודה, התנהגות ארגונית, פיתוח ארגוני, הגדרת יעדי הארגון, אתיקה וערכים חברתיים בארגונים, תהליכים קבוצתיים בארגון, אי שוויון בשוק העבודה, שביתות והשבתות, היחיד והקבוצה בארגון, יחסי מגדר בשוק העבודה.

תורת הראיון, שיווק, לוגיסטיקה, ניהול ידע בארגון, חקר ביצועים, סטטיסטיקה, שיטות מחקר, אבחון ארגוני, פיתוח רגישות לדפוסי התנהגות, הבנת תהליכים אישיים ובין אישיים, אסטרטגיה ארגונית, בניית צוות ניהולי וצוות עבודה, דיני חוזים, דינאמיקה של שינוי, דרכי התערבות במישור המערכת והקבוצה, הגדרת לקוח, הפרט במקום העבודה, הקבוצה והצוות בארגון נורמות וערכים צוותיים, תהליך ייעוצי, אבחון ארגוני, ניתוח מערכת ארגונית ועוד.

מסלולי לימוד לתואר שני בייעוץ ארגוני

תואר שני בייעוץ ארגוני מקנה לבוגריו תעודת M.A בייעוץ ארגוני. לימודי ייעוץ ארגוני לתואר שני ייתכנו בשני מסלולים, תואר שני בייעוץ ארגוני במסלול עם תזה (עבודת גמר מחקרית) ותואר שני בייעוץ ארגוני ללא תזה.

אפשרויות תעסוקה לבוגרי תואר שני בייעוץ ארגוני

בוגרי תואר שני בייעוץ ארגוני הינם יועצים מוכשרים ומיומנים, אשר מסייעים לתהליך ההתייעלות והפיתוח בארגונים בהם הם פועלים. בוגרי תואר שני בייעוץ ארגוני מוכשרים לתאם ולסנכרן בין היחידות השונות בארגון, לסייע בקבלת החלטות בארגון ובניהול נכון של צוות העובדים ובכך תורמים להצלחת הארגון. בוגרי תואר שני בייעוץ ארגוני יכולים להשתלב בתפקידי ייעוץ ארגוני או ניהול כוח אדם ומשאבי אנוש בחברות פרטיות וציבוריות או במשרדי הממשלה השונים.

תנאי קבלה לתואר שני בייעוץ ארגוני

תנאי הקבלה ללימודי תואר שני משתנים ממוסד למוסד, לרוב הקבלה לתואר שני במוסד לימוד אקדמי תלויה בהישגיו של הסטודנט במסגרת לימודי תואר ראשון, אך יתכן ובנוסף יידרש המועמד לעמוד בתנאי קבלה נוספים כגון ראיון קבלה, מבחני קבלה ספציפיים למקצוע, דינאמיקות קבוצתיות, הצגת המלצות מבעלי מקצוע וכדומה. כל הנ"ל משתנים כתלות במוסד הספציפי ועל כן כדאי לבדוק את תנאי הקבלה הקיימים במוסדות השונים.
ייעוץ לימודים חינם
מלא/י פרטיך ונציגנו יתקשרו אליך בתוך זמן קצר.
 אני מאשר את תנאי השימוש באתר

למי מתאים ללמוד תואר שני בייעוץ ארגוני?

1
חוקר
2
יזם
3
אמנותי

פחות מתאים

קונבציונלי
ריאלי
חברתי
רוצה לדעת איזה טיפוס אתה?
מסכים מאוד
מסכים
ניטרלי
לא מסכים
לא מסכים כלל
אני חושב שאהיה טוב בעבודה הדורשת סדר ודקדקנות
הבנה של תופעה מדעית תסב לי הנאה וסיפוק
אני מקווה שיתפנה לי קצת זמן כדי לסדר את מסמכיי או לבדוק את חשבונותיי
כל יצירה המוצגת במוזיאון היא יצירת אמנות מעצם הצגתה שם
אני רוצה לחפש דרכים יצירתיות להביע את עצמי בצורה מקורית
אני:
זכר
זכר
נקבה
נקבה

עדיין מתלבט? ייעוץ לימודים אישי חינם

 אני מאשר את תנאי השימוש באתר